Реализуя социальные программы, в ОАО «Орскнефтеоргсинтез» выделено порядка 6 млн рублей на оздоровление сотрудников в летний период.
Работникам НПЗ предоставлялась возможность отдыха в здравницах Черноморского побережья России, Кавказских минеральных вод, Башкирии, Челябинской области, Орска и т.д.
180 заводчан укрепили здоровье в санаториях летом.
Оздоровление персонала – важнейшая составляющая социальной политики ОАО «Орскнефтеоргсинтез» и фактор успешной работы коллектива.